印尼计划2030年实现日产原油百万桶
\r\n\r\n印尼在2026年国家收支预算中，将原油和天然气日开采目标设定为61万桶，相较于2025年预算设定的60.5万桶日开采目标有所提升。政府还提出长期规划，计划在未来数年逐步提高开采量，到2030年实现日产100万桶的目标。能源与矿产资源部副部长指出，若要达成这一长期目标，印尼平均每年需新增10万桶日开采量，但实现该目标并非易事，需要克服诸多挑战。\r\n\r\n他在茂物县举行的印尼上游
印尼2026年省级最低工资标准清单
\r\n\r\n印尼各省已相继敲定2026年省级最低工资标准（UMP），作为企业与劳动者薪资核算的最低参照依据。截至2025年12月25日，已有36个省份通过省长决定书公布具体标准。此次公布的标准中，西爪哇省以231.7601万盾的额度成为全国最低工资标准最低的省份，与全国最高的雅加达特区（572.9876万盾）差距显著。\r\n\r\n2026年省级最低工资标准的制定遵循政府薪资条例，条例要求各
印尼发布2025-2034年全国电力供应规划
\r\n\r\n能源与矿产资源部日前发布2025-2034年《全国电力供应规划》（RUPTL），被称为史上“最绿色”的电力发展规划。规划以《全国电力总体规划》和《国家能源政策》为纲领，契合普拉博沃-吉布兰政府的能源主权与能源转型优先战略。\r\n\r\n政府提出未来十年需新增69.5吉瓦发电装机，其中76%来自新能源与储能系统。具体来看，新能源装机42.6吉瓦（光伏17.1吉瓦、水电11.7吉瓦、
印尼多地公布2026年地方最低工资标准
\r\n\r\n政府规定，各省及地方政府需在2025年12月24日前确定2026年省、地方最低工资标准，该日也成为地方政府公布地方最低工资标准（UMK）的截止日期。截至截止日，仅有部分地区完成标准公示，其中勿加泗市以599.9422万盾的标准，被预测为印尼全国最高。\r\n\r\n地方最低工资标准是企业向当地劳动者支付的最低工资底线，由省长依据县长、市长及薪资委员会的建议确定，参考因素包括通胀率、
印尼建设东南亚最大血浆衍生物分馏工厂
\r\n\r\n印尼长期以来100%依赖进口血浆衍生物的现状即将迎来转折。通过印尼投资管理局（INA），印尼正携手韩国SK集团旗下SK Plasma，在国内建设首家也是东南亚规模最大的血浆衍生物（PDMP）分馏工厂，有望终结完全依赖进口的历史。\r\n\r\nINA负责ESG事务的副总裁表示，印尼此前所有血浆需求均靠进口满足，此次合作建设的工厂位于卡拉旺国际工业园，计划2026年第四季度投产，年处
雅加达政府要求企业遵守最低工资标准
\r\n\r\n雅加达特区政府宣布2026年省级最低工资（UMP）为5,729,876盾/月，较2025年的5,396,900盾上涨6.17%（增幅333,115盾）。省长在新闻发布会上表示，UMP调整依据政府条例，该条例规定计算UMP的阿尔法系数假设范围为0.5至0.9。\r\n\r\n经雅加达工资委员会会议讨论，最终采用0.75的α值进行计算。他强调所有在雅加达的企业自2026年起必须遵守该最
内外资齐发力，千亿项目密集落地西爪哇
\r\n\r\n2026年西爪哇将有数十个工业项目启动建设，每个项目投资均超1000亿盾。据2025年投资活动报告（LKPM），31家外资工业和21家国内工业将新建工厂或开展业务。外资方面，比亚迪、宁德时代、VinFast等电动车及配套企业投资规模居前；联合利华、壳牌制造、Epic医疗解决方案及多家制药原料、医疗设备生产商扩张至消费品和医药领域；昌信Reksa Jaya、Victory Ching